Stellenangebote für: - ANDRIS CONSULTING GMBH MÜNCHEN
1 bis 4 von 4 Angebote für ANDRIS CONSULTING GMBH MÜNCHENSenior HR Business Partner - Pharmaindustrie München
Einleitung Unser Mandant ist ein produzierendes Pharmaunternehmen, das Maßstäbe in der Entwicklung, Zulassung, Produktion und im Vertrieb innovativer Produkte setzt. Als Senior HR Business Partner (m/w/d) haben Sie die Möglichkeit, die HR-Strategie maßgeblich mitzugestalten und die Mitarbeiterentwicklung aktiv voranzutreiben. Aufgaben Strategische HR-Beratung: Sie sind erster Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragen und begleiten aktiv Veränderungspro...
Leiter IT - Head IT - Produzierendes Pharmaunternehmen - Applications (m/w/d)
Einleitung Unser Mandant ist eine Unternehmensgruppe in Familienbesitz mit mehreren etablierten Pharmaunternehmen in Deutschland und Österreich. Mit einem klaren Fokus auf Innovation und höchste Qualitätsstandards vereinen die einzelnen Gesellschaften Expertise in der Entwicklung, Produktion und Vertrieb von hochwertigen Arzneimitteln. Im Rahmen einer strategischen Weiterentwicklung suchen wir exklusiv einen führungsstarken Head of IT mit Schwerpunkt Application Services, der nicht nur Verantwor...
Leiter ESG-Reporting (m/w/d) - Nachhaltigkeit im Pharmabereich gestalten
Einleitung Unser Auftraggeber ist ein innovatives Unternehmen, das Nachhaltigkeit als zentralen Bestandteil seiner Strategie versteht. Nachhaltigkeit ist für Sie mehr als ein Trend - Sie wollen sie strategisch vorantreiben und messbar machen? Dann übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in diesem Unternehmen! Als Mitglied des ESG-Boards gestalten Sie aktiv die Weiterentwicklung der Nachhaltigkeitsstrategie und setzen neue Maßstäbe im ESG-Reporting. Sie verantworten die Implementierung und Steuerung v...
Senior HR Business Partner * Pharmaindustrie * München
Einleitung Unser Mandant ist ein produzierendes Pharmaunternehmen, das Maßstäbe in der Entwicklung, Zulassung, Produktion und im Vertrieb innovativer Produkte setzt. Als Senior HR Business Partner (m/w/d) haben Sie die Möglichkeit, die HR-Strategie maßgeblich mitzugestalten und die Mitarbeiterentwicklung aktiv voranzutreiben. Aufgaben Strategische HR-Beratung: Sie sind erster Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragen und begleiten aktiv Veränderungspro...