Stellenangebote für: - HR MANAGER IT FREIBURG IM BREISGAU
1 bis 4 von 4 Angebote für HR MANAGER IT FREIBURG IM BREISGAUBusiness Development Manager B2B (m/w/d)
Du möchtest die Zukunft eines erfolgreichen HR-Tech-Unternehmens mitgestalten und Dich weiterentwickeln und neue Fähigkeiten erlernen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Du wirst dort positioniert, wo Deine Stärken liegen und Du Spaß hast. Zudem leben wir ein einzigartiges Mindset für Vertrieb und haben keine Ellenbogen-Gesellschaft (Teamziele). Werde ein Teil unseres erfolgreichen Sales Teams in Berlin oder Freiburg, das drei Jahre in Folge seine Ziele übererfüllt hat. Erlebe Sales mal anders,...
Service Delivery Manager (m/w/d) - Managed Workplace
Mit mehr als 15.500 Mitarbeitenden an über 120 Standorten in 14 europäischen Ländern ist unser Kunde einer der führenden IT-Dienstleister in Europa. Wir gestalten zukunftsfähige IT-Architekturen - von klassischer IT-Infrastruktur über Digitalisierung, Multi Cloud, Modern Workplace und Security bis Künstliche Intelligenz und Managed Services. Aufgaben Du bist operativ verantwortlich für unseren Managed Workplace Service auf der Basis von MS 365 & MS Intune - sowohl intern, als auch in Richtung Ku...
Area Sales Manager (m/w/d) Landmaschinen & E-Mobility Bayern
Sie sind ein Vertriebsmensch mit Leidenschaft, der im Fachhandel Ergebnisse sehen will? Sie möchten Ihren Umsatz nicht nur sichern, sondern ausbauen - mit einem Produktportfolio, das Händlern echte zusätzliche Gewinne bringt? Unser Auftraggeber ist ein inhabergeführtes, dynamisch wachsendes Unternehmen im Bereich Land- und Gartentechnik. Mit mehr als 100 Fachhandelspartnern in Österreich hat sich das Unternehmen in kurzer Zeit als feste Größe etabliert. Für den Markteintritt in Deutschland wird ...
AI Adoption / Operations Manager (m/w/d)
Du möchtest die Zukunft eines erfolgreichen HR-Tech-Unternehmens mitgestalten? Dann bist Du bei uns richtig. Wir sind Pionier der digitalen Reisekostenabrechnung in der Cloud und zählen heute zu den führenden Anbietern von HR-Software in Deutschland. Seit 25 Jahren digitalisieren wir die Personalprozesse in mittelständischen Unternehmen und verhelfen diesen so zu schlankeren HR-Strukturen. Das erreichen wir nur auf Basis unserer gelebten Werte: Miteinander, Tatendrang, Verantwortung, Authentizit...