Stellenangebote für: - PERSONALSACHBEARBEITUNG FÜR DIE ENTGELTABRECHNUNG STUTTGART

Bei einem unserer Kunden im Raum Stuttgart bieten wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung eine attraktive Position in der Personalsachbearbeitung an. In dieser vielseitigen Funktion unterstützen Sie die Personalabteilung im operativen Tagesgeschäft und wirken aktiv an personalrelevanten Prozessen mit. Es handelt sich um eine langfristige Einsatzmöglichkeit mit Option auf Übernahme in ein festes Anstellungsverhältnis beim Kundenunternehmen. Aufgaben Betreuung und administration der Personalstam...

Bei einem unserer Kunden im Raum Stuttgart bieten wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung eine attraktive Position in der Personalsachbearbeitung an. In dieser vielseitigen Funktion unterstützen Sie die Personalabteilung im operativen Tagesgeschäft und wirken aktiv an personalrelevanten Prozessen mit. Es handelt sich um eine langfristige Einsatzmöglichkeit mit Option auf Übernahme in ein festes Anstellungsverhältnis beim Kundenunternehmen. Aufgaben Betreuung und administration der Personalstam...

Unternehmensbeschreibung Wir stehen jeden Morgen dafür auf, eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu schaffen. Je nach Projekt sind wir Berater, Umsetzer - oder beides - nachhaltiger, innovativer und wirtschaftlicher Lösungen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. In interdisziplinären Teams unterstützen unsere mehr als 6.000 Mitarbeitenden an 63 Standorten weltweit unsere Kunden. Wir denken visionär und realistisch. Wir arbeiten eigenständig und im Team. Mit Leid...

Referenz 12-240510 Für unseren Kunden im Raum Reutlingen suchen wir ab sofort einen Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d). In dieser vielseitigen Position erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld, attraktive Benefits und die Möglichkeit, Ihre Expertise in der vorbereitenden Entgeltabrechnung und Personaladministration einzubringen und weiterzuentwickeln. Werden Sie Teil eines motivierten Teams und unterstützen Sie dabei, einen reibungslosen und serviceorientierten HR-Prozess sicherzust...