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Stellenangebote für: - SAP SUCCESSFACTORS BERATER DÜSSELDORF

1 bis 4 von 4 Angebote für SAP SUCCESSFACTORS BERATER DÜSSELDORF

Inhouse SAP HCM/ SuccessFactors Berater (m/w/d)

APRIORI - BUSINESS SOLUTIONS AG - Düsseldorf

Einleitung Bei unserem Klienten handelt es sich um ein renommiertes mittelständisches Unternehmen aus der Energiebranche mit einer langen Geschichte und rund 3.000 Mitarbeitern. Für unseren Klienten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Inhouse SAP HCM Berater(m/w/d) für den Raum Düsseldorf. Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem modernen Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen Projekten. Das Unternehmen bietet Ihnen flexible Arbeitszeiten, Home-Office Möglichkeiten, eine m...

Inhouse SAP SuccessFactors Berater (m/w/d)

APRIORI - BUSINESS SOLUTIONS AG - Düsseldorf

Einleitung Bei unserem Klienten handelt es sich um ein führendes Unternehmen aus dem Handelssektor im Raum Düsseldorf. Das Unternehmen gilt als sehr attraktiver Arbeitgeber, der hervorragende persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie interessante Zusatzleistungen, wie z.B. 30 Tage Urlaub, ein flexibles Arbeitszeitmodell, Option auf Home Office und ein sehr attraktives Gehaltspaket bietet. Aufgrund der Erweiterung des Teams, suchen wir für unseren Kunden einen Inhouse SAP Su...

Remote SAP SuccessFactors Berater (m/w/d)

APRIORI - BUSINESS SOLUTIONS AG - Düsseldorf

Einleitung Bei unserem Klienten handelt es sich um einen der führenden Beratungsunternehmen im Bereich SAP HXM. Zur Unterstützung des Teams suchen wir für unseren Klienten zum nächtsmöglichen Zeitpunkt einen Remote SAP SuccessFactors Berater (m/w/d). Das Unternehmen bietet unter anderem flexible Arbeitszeiten, Home Office, 30 Tage Urlaub, vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten, ein attraktives Gehaltspaket und ein Firmenfahrzeug. Standort / Art Unbefristete Festanstellung Aufgaben Unterstütztun...

Interner Senior Berater SAP HCM-PY (m/w/d)

Biber & Associates - Düsseldorf

Job ID: 11142-14 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein international tätiges SAP Beratungshaus. Diese Position wäre jedoch eine Rolle in der internen HR unseres Mandanten und nicht im externen Consulting. Die Rolle wird besetzt als Nachfolge für einen Mitarbeiter, der das Unternehmen aus Altersgründen verlässt. Ihr neues Aufgabengebiet: Analyse von Bedarfen der Business Units, Erstellung von Fach- und IT Konzepten für die Lösungsvorhaben. Beratung und Unterstützung bei SAP HCM Projekten mit dem Schwerpunkt...

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