Stellenangebote für: - ZEITARBEIT GESUNDHEITSWESEN DÜSSELDORF

Unternehmensbeschreibung Wir stehen jeden Morgen dafür auf, eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu schaffen. Je nach Projekt sind wir Berater, Umsetzer - oder beides - nachhaltiger, innovativer und wirtschaftlicher Lösungen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. In interdisziplinären Teams unterstützen unsere 6.500 Mitarbeitenden an über 70 Standorten weltweit unsere Kunden. Wir denken visionär und realistisch. Wir arbeiten eigenständig und im Team. Mit Leidensc...

Für unseren Kunden, suchen wir einen Strategischer Einkäufer Medizintechnik & Gesundheitswesen (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung. In dieser Position agieren Sie als strategischer Business‑Partner für interne Fachbereiche. Sie beraten zu Beschaffungs‑, Lieferanten‑ und Vergabeentscheidungen und gestalten Einkaufsprozesse in einem anspruchsvollen Umfeld im Gesundheitswesen aktiv mit. Ihre Aufgaben Strategischer Einkauf von Produkten und Dienstleistungen im Medizintechnik‑ und Gesundheitswese...

Kanzlei mit Karriere bis zum Partner für jeden Unsere Kanzlei mit vier Standorten ist eine moderne, mittelständische Steuerberatungsgesellschaft mit rund 100 Mitarbeitenden am Standort Düsseldorf. Das Team arbeitet partnerschaftlich und wertschätzend auf Augenhöhe. Wir pflegen eine Philosophie, die individuelle Karrierewege vom Fachangestellten bis zur Führungskraft, auch mit Partnerperspektive, eröffnet. Eine strukturierte Einarbeitung, Fortbildungen und Examensvorbereitung sind selbstverständl...

Heimleitung in der Altenpflege: Wann sich der Wechsel wirklich lohnt Viele Einrichtungsleitungen in der stationären Altenpflege kennen die Situation: Der Alltag ist geprägt von Organisation, Personaleinsatzplanung, Gesprächen mit Angehörigen und ständig neuen Anforderungen. Gleichzeitig bleibt oft wenig Zeit für das, was die eigentliche Aufgabe einer Heimleitung sein sollte – die Entwicklung von Mitarbeitern, Strukturen und Qualität. Gerade deshalb denken viele erfahrene Führungskräfte darüber n...